訂定「訓練品質規範作業要點」，並自即日生效。

附「訓練品質規範作業要點」

主任委員　王如玄

訓練品質規範作業要點

一、 行政院勞工委員會（以下簡稱本會）為提升職業訓練單位之辦訓能力，推動訓練品質規範，特訂定本要點。

二、 本要點所定訓練品質規範，以訓練品質評核系統（Taiwan TrainQuali System，以下簡稱TTQS）作為評核工具。

三、 推動訓練品質規範之主要辦理業務如下：

(一) TTQS評核委員、輔導顧問及教育訓練講師之培訓與管理。

(二) TTQS教育訓練之課程規劃。

(三) 辦理TTQS評核服務。

(四) 辦理TTQS輔導服務。

(五) 辦理TTQS教育訓練服務。

       　　   依前項第三款至第五款所提供之服務，於各該年度經費用罄後，不再受理。

四、 本會得依政府採購法規定，委託法人、機構或團體以設立彙整控管單位及分區服務中心之方式，辦理前點規定之業務。

五、 TTQS評核程序包含書面審查及現場評核，流程如附件一。

       　　   評核委員應依TTQS訓練品質評核表各項指標進行現場評核評分，並依評核表所獲總分給予等級，其等級分數標準如附件二。

六、 TTQS訓練品質評核表依其適用對象分為企業機構版、訓練機構版及外訓版等版本。各版本適用對象如下：

(一) 企業機構版：適用於辦訓單位對內實施培訓課程管理，其內容如附件三。

(二) 訓練機構版：適用於辦訓單位對外實施培訓課程管理，其內容如附件四。

(三) 外訓版：適用於特殊非營利專業團體對外實施培訓課程管理，其內容如附件五。

七、 各辦訓單位每年度依所適用版本各可申請之評核服務以二次為限；二次評核應相隔三十日以上。

八、 通過TTQS評核之辦訓單位，由本會職業訓練局核發證書，評核等級為銅牌以上，得另發予獎牌。

九、 TTQS評核結果證書及獎牌之效期為自通過評核之日起，至次二年度之十二月三十一日止，期限屆滿，失其效力。

       　　   辦訓單位曾接受二次以上TTQS評核，其評核結果以最近一次評核結果為準；其評核結果證書及獎牌之效期以最近一次評核之日計算。

附件一

TTQS評核服務申請及評核程序

附件二

                                                   TTQS訓練品質評核表評核結果等級分數標準一覽表

註：訓練品質評核表－外訓版合格分數為50分，不另分等級。

附件三

TTQS訓練品質評核表－企業機構版

附件四

TTQS訓練品質評核表－訓練機構版

附件五

                                                     TTQS訓練品質評核表－外訓版